Газета "Вестник Отрадного"
№17 (1284)
27 апреля 2017 года

 Воскресенье, 30 апреля 2017 года 18:42:19 (GMT+4:00)На сайте пользователей/гостей: 0/4 
Афоризм недели:

История — это тот учитель, который дает мудрые советы на завтрашний день.

К.СЕРЕБРЯКОВ 

Лучшее
свежего номера

Поиск:  


реклама
Образование
№35 (729) 31.08.2006 г. 
Повысить престиж рабочих профессий

25 августа учителя Отрадненского образовательного округа собрались на свой традиционный педсовет, чтобы обсудить главные задачи предстоящего учебного года. Одна из них (возможно, важнейшая) — повышение престижа рабочих специальностей. Вузы России выпускают сегодня в 3 раза больше специалистов, чем требуется, техникумы – в 1,5 раза больше, а учреждения начального профессионального образования – в 5 раз меньше. Эта проблема была в центре внимания работников образования.

Опытом сотрудничества с профессиональным училищем №31 поделился руководитель ООО «КСК г.Отрадного» М.А. Трифонов:

– В 2006г. мы заключили 29 договоров с практикантами ПУ-31, которые работали у нас по специальностям электогазосварщик, электромонтер, слесарь по ремонту автомобилей, бухгалтер и маляр. Мы сегодня испытываем острый недостаток кадров слесарей-сантехников, кровельщиков, электромонтеров и слесарей КИПиА. Из 60 слесарей-сантехников нет ни одного со специальным образованием, все самоучки. Электромонтеры, принятые по окончании ПУ, имеют низкий разряд, в процессе работы мы их обучаем.

У нас ежегодно проходит подготовка и переподготовка по специальностям: стропальщик, машинист наносных установок, аппаратчик водоочистки. Но, повысив разряд, люди уходят от нас туда, где выше оплата труда …

О том, что делается для решения проблемы на муниципальном уровне, рассказала председатель городского комитета по делам молодежи и спорта О.С.Жаворонкина:

– Специалисты Дома молодежных организаций разработали 4 программы по профориентации, которые в течение учебного года реализуют во всех городских школах. Проводятся экскурсии на предприятия, ярмарки вакансий и учебных заведений.
С третьекурсниками нефтяного техникума ведутся занятия, на которых они учатся составлять резюме, искать работу, правильно проходить собеседование, изучают основы делового общения и др. С этого года будут введены в практику «Дни карьеры», где выпускник получит возможность напрямую заявить о себе работодателю. Мы готовы к сотрудничеству и можем провести семинары по заявкам от учебных заведений.

А вот заместитель главы Богатовского района по социальным вопросам В.Н.Пичугин был настроен не столь оптимистично:

— Проблема повышения престижа рабочих специальностей не может быть решена за короткое время. Цепь взаимодействия между работодателями, профучилищами и учащимися была разорвана 15 лет. Какой социальный партнер вышел из родителей учащихся ПУ, все прекрасно понимают. Попытки диалога между работодателями и учебными заведениями пока не приводят ни к чему, кроме взаимных обвинений.

Работодатели хотят получать готовые квалифицированные кадры, ничего не вкладывая в образование. Им невыгодно брать на работу ребят младше 18 лет: они будут работать меньше 8 часов и зарабатывать наравне со всеми, а достигнув совершеннолетия, уйдут в армию. Им невыгодно брать на работу и молодых девушек: вместо того чтобы работать, они имеют привычку выходить замуж и уходить в декрет. Такие работники неудобны.

Важно не просто загнать молодого работника «в борозду» или в животноводство, где он будет смотреть на небо через дырявые крыши коровников. Нужно решить вопрос: что еще, кроме производства, мы можем предложить молодым? Какие виды досуга, спорта, творчества? Обсуждая эти проблемы, мы натыкаемся на непонимание работодателей. Они не видят в том необходимости, и вопрос движется с большим трудом…

После того, как выступили основные докладчики, конференция пошла в формате «открытого микрофона». Учителя обсуждали, нужно ли готовить специалистов со школьной скамьи, что входит в понятие престижности специальности и имеют ли моральное право работодатели зазывать к себе молодых специалистов, не обеспечивая их достойной зарплатой и условиями труда.

Руководители сельских школ обратили особое внимание на то, что недавняя ликвидация УПК вряд ли послужит делу повышения престижа рабочих специальностей. Ведь полученные там знания реально помогали школьникам трудоустроиться.

Подводя общие итоги конференции, руководитель Отрадненского управления образования и науки В.И.Гусаров сказал:

– Сегодня у нас нет методик, на основе которых мы могли бы эффективно работать по повышению престижа рабочих специальностей. Но важно убедить и самого ученика в том, что только от него, от его умения работать зависит его материальное благополучие и социальный статус в недалеком будущем.


Рейтинг: 3477
И.Козлова
31.08.2006

в начало страницы

Комментарии к статье: не найдены.

Добавить комментарий к статье:
Текст комментария:
Ваше имя:
Ваш E-mail:
Введите это число      
Темы недели:
  • По данным Стокгольмского международного института исследований проблем мира, в 2016 году российский бюджет потратил на оборону 69,2 млрд. долларов, Подробнее...
  • Прожиточный минимум в Самарской области увеличился на 70 рублей. Подробнее...
  • Голосование:
    Платите ли вы
    за капитальный ремонт?
    Да
    Нет и не буду
    Буду платить только после проведения государством капитального ремонта моего МКД
    Готов(а) платить, но в меньшем размере
    Готов(а) платить, если будет определен более четкий механизм накопления денежных средств
    Гостевая книга

     
    Разработка сайта daa
    Техническая поддержка городской интернет-портал Отрадный.NET
     Сгенерировано за 0.761 сек.